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跨部門協作，沒有甲方乙方，也不是彼此客戶關系

在企業的日常運營中，跨部門協作常常成為困擾許多管理者的難題。很多時候，這種協作困難源于一種錯誤的認知——即認為其他部門“理所當然”地應該支持和配合自己，甚至在內部上下游部門之間存在著甲方、乙方的心態。這種...詳細
企業在發展到一定規模的時候，領導者是否具備創新思維就顯得尤為重要了

在企業的成長歷程中，達到一定規模往往是其發展歷程中的一個重要里程碑。此時，企業不僅需要鞏固現有的市場地位，更要著眼于未來的持續發展。在這個階段，領導者是否具備創新思維，對企業能否繼續保持活力、開拓新領域具有...詳細
要提高公司各部門的工作效率，溝通必不可少，如何做好跨部門之間的溝通？

在當今快節奏的商業環境中，提高工作效率是每個企業追求的目標。而要實現這一點，跨部門之間的有效溝通是關鍵所在。良好的溝通不僅能夠加速決策過程，還能促進團隊協作，減少誤解和沖突。那么，如何做好跨部門之間的溝通呢...詳細
高效能人士的七個習慣是什么？為什么要培養這樣的習慣?

在快節奏的現代生活中，高效能人士往往能夠游刃有余地應對各種挑戰。他們之所以能夠做到這一點，很大程度上得益于一系列經過實踐驗證的習慣。那么，高效能人士的七個習慣究竟是什么呢？為什么我們要努力培養這樣的習慣？...詳細
數字經濟與工業經濟又什么不同，最關鍵的表現在哪些方面？

在數字經濟與工業經濟的對比中，兩者間的差異不僅體現在技術層面，更在于它們所代表的發展模式和思維觀念。數字經濟作為新興的經濟形態，正以前所未有的速度改變著企業的運營方式和市場格局。那么，數字經濟與工業經濟的...詳細
為什么說企業想發展新質生產力，就必須做好數字經濟轉型的準備？

在數字經濟蓬勃發展的今天，新質生產力已成為企業轉型升級的關鍵驅動力。要想在激烈的市場競爭中站穩腳跟，企業必須深刻理解并積極擁抱數字經濟轉型。那么，為什么說企業想要發展新質生產力，就必須做好數字經濟轉型的準...詳細
如何理解新質生產力這一概念？

2023年9月2習近平總書記在黑龍江考察調研期間首次提到大力發展新質生產力。此后，新質生產力這一概念正逐漸成為企業管理領域的熱點話題。它不僅代表著企業運用最新技術手段實現生產效率和管理效能的提升，更預示著一種...詳細
與輝同行和東方甄選能給企業家帶來什么樣的啟示？

在這個充滿變革的時代，個人IP的力量正在逐漸顯現。董宇輝與東方甄選的故事，無疑為我們提供了寶貴的經驗教訓。董宇輝選擇離開東方甄選，創立了自己的品牌“與輝同行”。這一系列事件不僅揭示了個人IP的影響力，同時也引...詳細
企業究竟應該如何規避過分依賴個人IP的風險呢？

在瞬息萬變的商業世界中，個人IP的力量日益凸顯，它們如同一把雙刃劍，既能為企業帶來巨大的商業價值，也可能成為企業發展的桎梏。最近，董宇輝離職事件再次引發了業界關于如何平衡企業品牌與個人IP之間關系的討論。那么，...詳細
董宇輝離職當晚漲粉10萬：兩年騰飛，他究竟做對了什么？

在商業舞臺的聚光燈下，個人IP的力量正變得愈發顯著。董宇輝，這個名字在過去兩年里幾乎成為了直播電商領域的一個傳奇。從東方甄選的主播到如今創立自己的品牌“與輝同行”，他的每一次轉身都牽動著無數人的心弦。董宇輝...詳細

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